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メッセージ

森田武伯

株式会社北友 代表取締役社長

新卒採用、キャリア採用をご検討の方へ

当社は、暮らしを豊かにする素材、アルミニウムを主体とした住宅・ビル建材を社会に提供するという高い使命感と誇りを胸に、「アルミ建材の総合メーカー」として高度な技術を探求し続け、社会に貢献していきたいと考えております。
その一方で、企業は厳しい競争の中で勝ち残っていかなければなりません。また、近年は当社を取り巻く環境はめまぐるしく変化しており、常に柔軟で新しい発想を持ち続けていかなければ、事業の発展性が失われることになってしまいます。この厳しい企業間競争に勝ち抜き、永続的に発展していくための競争力の源泉は人材であり、社員は会社にとって最も大きな財産であると考えております。
社員一人ひとりがそれぞれの役割においてその能力を発揮することにより、会社は大きな力を生み出すことができます。したがって、社員一人ひとりが成長することは、会社自体が成長していくことにつながるのです。当社では人材の育成にも積極的に取り組んでおりますが、受動的ではなく能動的に、自身の成長の機会ととらえていくことが求められます。
会社は仕事をする場ではありますが、自分自身の成長の場として、幅広い知見や専門的知識の習得、社内外の人々と接することによって多くの刺激を受け人間的に成長していくことができる、人生の中でも非常に重要なステージと言えます。
当社の事業は住宅、ビル建材の分野に自社製品を提供することです。活躍できるフィールドは、札幌をはじめ道内地域多岐にわたっております。アルミ建材を通じた社会貢献を実感し、自身の成長のために色々なことにチャレンジしてみたいという方に、当社の一員となっていただき、当社に新しい息吹を吹き込むと共に大いに活躍していただきたいと願っています。

求める人材像

自ら学び、自ら考え、新たな価値の実現に向けて挑戦し続けていく人材

北友は、住宅・ビル用建材、エクステリア、リフォームまで、アルミ建材を主軸とした製品提供の分野で道内有数のトップのシェアを誇る会社です。その製品は、網戸や窓廻り・水廻り製品といった身近な分野から、外壁などのリフォーム分野にいたるまで、私たちの生活を幅広く支えています。 したがって、仕事の中で接する業界やユーザーは多岐に渡り、社員の職種についても事務系、技術系ともに様々。また、少数精鋭の風土のなかで、若手にも責任ある仕事を任せていく文化があるので、とてもやりがいの多い職場といえるのではないでしょうか。

  1. 協調性を持って働ける人  → コミュニケーション力、チームワーク、柔軟性
  2. 積極的に行動を起こせる人 → フットワーク、チャレンジ精神、意欲
  3. 自律的に物事に取組める人 → 主体性、計画性、セルフマネジメント

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多種多様な人材を求めています。


新卒予定の方はもちろん、Uターンの方も大歓迎!!
北友は、スタッフの9割が異業種からの転職者。
腰を据えて働ける福利厚生で貴方のスタートを応援します。